Hoje, levamo-lo numa viagem pelo tempo e pela experi�ncia enquanto nos sentamos com um dos not�veis membros da nossa equipa Ambitious.
Conhe�a o Frederico, supervisor do departamento de corte e parte da nossa equipa h� mais de 30 anos. Um exemplo primordial de paix�o, perseveran�a, atitude e ambi��o. O Frederico incorpora muitas das qualidades que comp�em o nosso ADN. Durante estes 30 anos, tem sido tanto professor como aluno, trocando conhecimento e ajudando-nos a alcan�ar novos patamares com uma vontade sem igual e uma atitude determinada. Um brinde a ti, Frederico! Que possamos contar por muitos mais anos contigo a bordo!
Quem �s tu? Conta-nos um pouco da tua hist�ria: onde nasceste, quais os valores com que cresceste e como os aplicas na vida em geral e especificamente no teu trabalho.
Ol�, sou o Frederico. Sou de Guimar�es e cresci valorizando o essencial para o bem-estar: respeito, partilha, coopera��o,... Acredito que se aceitarmos as diferen�as e soubermos aproveitar o melhor de cada um, conseguiremos aproximar-nos da perfei��o.
Conta-nos a tua hist�ria Fred. Como chegaste ao setor do cal�ado e qual o teu percurso ao longo dos anos na Ambitious?
Cheguei ao setor do cal�ado atrav�s do convite de um dos s�cios da empresa. Na Ambitious, comecei por fazer um pouco de tudo, tanto na costura como no corte. Com trabalho, esfor�o e dedica��o, cheguei a chefe de sec��o, na �rea do corte.
Conta-nos quais s�o os teus hobbies, o que fazes para te manteres positiva, inspirada e com energia?
Quanto aos hobbies, gosto de fazer desporto ao ar livre. Gosto, especialmente quando estou mais stressado, de jogar � bola com o meu filho. Inspiro-me na minha fam�lia e acredito que tudo vai correr sempre pelo melhor. Tento replicar isto na minha equipa.
Como v�s o mundo e a forma como geres as rela��es com os outros?
Vejo sempre o mundo pela positiva e como uma oportunidade de sermos sempre melhores. Quanto �s rela��es com os outros, tento adotar uma postura calma e n�o entrar em conflitos com ningu�m.
Conta-nos o teu dia/rotina de trabalho? Quais as fun��es e como as geres.
Ver planeamento e definir prioridades; separar materiais e ver necessidade de reposi��o; supervisionar o trabalho no sentido de minimizar o risco de erros. Tamb�m me desloco a empresas subcontratadas para resolver alguns problemas que possam surgir.
Quais os desafios que encontras ao gerir a tua equipa e como inspirar positividade e atitude?
O maior desafio � a motiva��o porque as diferen�as de personalidade obrigam-me a adotar m�todos e estrat�gias tamb�m diferentes com cada um. Converso com eles e tento mostrar-lhes outro ponto de vista para conseguirmos produzir mais e com maior efici�ncia. Acho que apesar das dificuldades tenho conseguido.
Ser Ambitious � ser e fazer melhor, todos os dias!
